ヒューマンテック通信（HT通信）ヒューマンテック通信（HT通信）
【顧問先限定サービス】最新の法改正情報等をまとめた『HT通信』を毎月お届けします！
HT通信とは
近年、人事・労務分野の法改正は目まぐるしく、最新の法改正情報をキャッチアップするのがとても難しくなってきています。
また、法改正の内容も年々複雑になってきており、内容を理解するのに多くの時間と労力を強いられる状況にあるのではないでしょうか。
そこで、当研究所では、最新の法改正情報をはじめ、注目の裁判例、社会保険・労働保険の情報等、人事労務に役立つ情報を『HT通信』に分かりやすくまとめ、顧問先のお客様限定で毎月お届けさせていただいております。
過去の記事一覧（抜粋）
【2023年２月号の記事一覧】
１． 2023年４月より、中小企業においても月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が引き上げられます
２． 常時雇用する労働者が1,000人超の企業は男性労働者の育児休業取得率等の公表が必要です
３． 無期転換ルール等、裁量労働制、有期労働契約に関する基準の見直しについて意見募集が行われました
４． 2023年度以降の障害者雇用率について段階的に引き上げが予定されています
５． 2023年度の協会けんぽの健康保険料率および介護保険料率が決定しました
【2023年10月号の記事一覧】
１． 「年収の壁・支援強化パッケージ」が公表されました
２． 10月より最低賃金が改定されます
３． 心理的負荷による精神障害の労災認定基準が改正されました
４． 個人事業者等に対する安全衛生対策のあり方に関する検討会の報告書が公表されました
５． 一時金の支給に伴う賞与支払届提出について
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