HT通信2023年２月号～2023年４月より、中小企業においても月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が引き上げられますほか～

2023.02.01

HT通信

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【2023年２月号の記事一覧】
１．	2023年４月より、中小企業においても月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が引き上げられます
２．	常時雇用する労働者が1,000人超の企業は男性労働者の育児休業取得率等の公表が必要です
３．	無期転換ルール等、裁量労働制、有期労働契約に関する基準の見直しについて意見募集が行われました
４．	2023年度以降の障害者雇用率について段階的に引き上げが予定されています
５．	2023年度の協会けんぽの健康保険料率および介護保険料率が決定しました

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